连日来,位于瑞安滨海城市中心区的一个工地里,机器轰鸣。“这里建好后,入驻机构将达到100家以上,成为产业与人力资源精准匹配的人才屋。”瑞安市人力资源和社会保障局负责人金晓昆介绍,这里将通过人力资源服务产业园的集聚效应,为瑞安产业精准匹配更多技能人才、产业工人。 据介绍,该人力资源服务产业园规划建筑面积超过8万平方米,兼顾就业创业、人才服务、劳动保障等配套功能,还将布局家政服务、技能实训、零工市场等,为众多人才提供多样化的服务。此外,产业园还将打造集成式人力资源线上平台,加强大数据、人工智能等新技术在人力资源服务业的应用。据悉,这里将成为全国县级面积体量最大人力资源服务产业园。 作为一个县级市,瑞安为何新建如此庞大的“人才屋”?瑞安民营企业发达,拥有经营主体18.9万家,其中汽车零部件生产企业就有4000余家,对各类人才需求较为旺盛,且产业工人需求因订单变化而呈现季节波动的特点。之前,不少企业要通过广东、上海一些猎头帮助招聘,甚至远赴海外寻找技能人才。 为破解此类难题,2018年开始,瑞安就成立了浙南首个人力资源服务产业园,为企业提供化专业、更精准的引才服务。走进这个面积1万多平方米的人力资源大楼,“广东智通”“文武咨询”等50多家企业入驻,提供招聘、培训、派遣、猎头、测评、外包、管理咨询等一站式人力资源服务,成为企业找人才的集聚地。 “我们一头对接瑞安企业了解用人需求,一头与全国250多个就业市场建立联系,掌握全国产业工人、人才信息。”入驻该产业园的锦途人力资源机构负责人刘先海介绍,前段时间,有几家瑞安企业遇到订单高峰,急需产业工人和技能人才,该机构马上把岗位信息与全国市场的人力资源信息进行匹配,一周之内就招到500人。 “在这里可享受人力资源服务产业链上的各项细节服务,像高端人才招聘、人才测评、人才派遣乃至人事外包等,都可以在产业园内得到一站式的服务。”工泰电器有限公司负责人蔡普寒介绍,企业在这里找人、用人,进一个屋子就能解决了,找到合适人才,经过人力资源公司的规范引导、培训,能快速上岗。 “通过人才大市场找人不仅找得快,找得准,效益也高。”温州大邦笔墨科技有限公司相关负责人余龙告诉记者,得益于化学染料研究领域高层次人才的引进,该企业短时间内年产值提高了2倍,高水平创新型人才、高素质技能人才等为各产业发展增添了动力。 精准匹配让企业受益,也使人才发挥更大价值。来自湖北的刘浩熟悉机械设计,之前一直在外地某小企业工作,没能完全发挥个人能力,通过该人力资源服务产业园的“智通人才”机构进行匹配对接,来到了瑞企浙江伟超机械有限公司,一年就从技术工人成长为机器工程师,享受到了企业提供的人才套房。据介绍,目前该人力资源服务产业园已入驻53家人力资源机构,服务市场经营主体17000家次,引进各类人才20万人次,累计产值65.65亿元。 随着瑞安产业转型升级和新工作业态出现,催生出许多新的岗位需求,场地不够用是各人力资源入驻机构面临的普遍问题。于是,政府部门又花大力气,为人力资源产业建“新屋”。据介绍,新的人力资源服务产业园建好后,有望助推瑞安人力资源服务产业总产值达100亿元以上。 |